4月29日，汉台区召开新任职干部集体谈话会议。市委常委、区委书记叶稳太出席会议并讲话，区委副书记、政法委书记崔皓亮主持会议；蒋丽、尚红刚、汪军明、周峰、楚晓龙出席会议。
    叶稳太指出这次干部调整配备，是区委聚焦高质量发展要求，着眼建设高素质、专业化的干部队伍，充分考虑全区高质量发展实际，经过深入分析研判、严格组织程序基础上产生的。新任职干部要珍惜组织信任，坚决服从组织安排，旗帜鲜明讲政治，自觉做忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的表率，在新的岗位上主动谋事、带头干事、破解难事、善于成事，在推动汉台经济社会高质量发展中展现新作为、作出新贡献。
    叶稳太强调要深化认识、明晰职责，勇担推动高质量发展的责任使命。牢牢把握高质量发展首要任务，聚焦市委、区委部署要求，迅速转变角色，明晰工作职责，找准角色定位，扛牢使命担当，以感恩之心、奋进之力，全力干出好成绩、展现新业绩。要拉高标杆、争当示范，树立引领高质量发展的工作志向。以高目标为引领，坚持稳中求进工作总基调，始终保持良好的精神状态、争先的奋斗姿态、积极的工作心态，加强理论学习，强化作风保障，不断增强抓经济工作、服务群众和防范风险本领。要深研业务、把握规律，提升推动高质量发展的能力本领。善于总结把握市场经济规律，发挥好政府资金撬动、规划引导、服务企业作用，以政府“有为”推动市场“有效”；要加强政策研究，主动实践探索，做好“必答题”，创新“自选题”，共同答出高质量发展优异答卷。要做优存量、做强增量，不断厚植高质量发展的基础优势。立足城市经济鲜明特征，突破空间瓶颈，提高亩均效益，实现质的有效提升和量的合理增长。强化项目全周期服务，完善招商引资全链条共抓机制，以项目招商支撑增量，以深度挖掘整合增量，不断增强经济发展实力。要聚焦问题、狠抓落实，健全保障高质量发展的工作机制。坚持问题导向，梳理清楚问题清单，逐项逐条分析研究，全面吃透上级政策要求，健全完善工作机制，融会贯通、主动思考，善于创造性抓落实，在督导和考核中激励担当，推动各项工作落实落地。要加强协同、维护团结，凝聚共抓高质量发展的强大合力。树牢全区“一盘棋”意识，各部门、镇街既要各司其职、各负其责，又要密切协作、相互补台，确保工作不留空白。要加强与上级部门汇报和协调，强化市区共建合力，努力实现上级政策具体化、综合效益最大化。要当好表率、抓好班子，培育壮大高质量发展的干部队伍。主要领导要以身作则带头干，帮助大家拓宽认知、提升能力、自我激励；班子成员要作表率、一起干，争做维护团结、补台补位、业务精湛的表率；对年轻干部要重培养、接续干，做好传帮带，敢于压担子，为全区高质量发展提供强大人才支撑。
    叶稳太要求要沉下心、静下气、埋头干，不断淬炼思想，磨练性情，站稳政治立场，提升干事创业能力，主动适应形势发展、工作岗位，以更高的政治标准、更严的工作要求、更实的工作作风、更优的工作成效，推动各项工作再上新台阶。要讲党性、守规矩、重廉洁，把严守政治纪律和政治规矩放在首位，严格执行党的纪律规定和规章制度，各级领导干部尤其是“一把手”要在守纪律、讲规矩上作表率，形成一级带一级、一级抓一级的示范效应，不断巩固风清气正、干事创业的良好政治生态。
    会上，区委副书记、政法委书记崔皓亮就本次人事调整原则进行通报说明，区委常委、纪委书记、监委主任尚红刚作任前廉政谈话，4名新任职干部代表作交流发言。
    会后，新任职干部观看了警示教育片。